党的十八大明确提出实施创新驱动发展略，并指出：“科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑，必须摆在国家发展全局的核心位置。”五年来，公司高度重视科技创新工作，始终把创新驱动发展作为动力转换的关键。

营造浓厚科研氛围

2012年以来，公司立项《大型河湖环保疏浚、底泥脱水干化及生态应用关键技术研究》《八一水库综合治理工程》和《淮北中湖采煤沉陷区生态地质环境治理关键技术研究项目》等多个科研项目，鼓励在建工程以项目为平台，以技术创新为目标，自选课题进行科研研究，先后形成了省、企业级重大合理化建议数十项，企业级工法数十项。此外，为推动公司科技进步和技术创新，充分调动广大职工积极性、创造性，公司发布了《安徽省交通航务工程有限公司科技进步奖与科技创优奖励办法》，计划对各类科技进步、工程创优等进行奖励。

打造高端科研平台

2016年，公司技术中心获批安徽省省级企业技术中心，与集团下属有关单位的四个省级技术中心、一个省级工程技术中心、一个合肥市级技术中心共同构成了集团重要的科研平台。同时，公司与多家单位建立产学研联系，2012－2017年，公司先后与天津科技大学、安徽师范大学、合肥工业大学共建了联合实验室，2017年与安徽大学合作的《两淮典型采煤塌陷区环境综合治理与生态修复关键技术研究》项目申报了住建部科学技术项目计划。此外，公司于2014年与安徽省院士联谊会建立战略合作，为我公司在技术力量支持提供强有力的保障。

培育过硬科研队伍

五年来，安徽交航在延揽和培育创新型人才方面走在了集团公司前列。目前，公司在岗职工中正高级工程师1名，省级学术带头人1名，省级高端人才1名；拥有中、高级及以上职称119人；一、二级建造师89人，拥有硕士及以上学位者18人；安徽省建筑业协会专家2人；厅级专家3人；集团专家库技术专家10人。基本形成了专业齐全、层次分明、结构合理的科研队伍。同时产学研协作单位也是公司重要的技术力量。近年来，在建筑、市政、水利、绿色环保及环境治理等诸多领域，在科技创新和技术开发方面与安徽大学、合肥工业大学、安徽师范大学、天津科技大学、安徽省建筑设计研究院等诸多单位建立起产学研联系。

收获喜人科研成果

五年来，公司联合知名高校，以“校企合作”模式，推动技术创新工作深入开展，优化施工工艺，提高工程质量，创造了一定的经济效益和社会效益。其中2014－2016年共获得实用新型专利和发明专利共6项，制定地方标准2项（含企业定额），获得省优秀QC小组5项，获得安徽省劳动竞赛委员会和安徽省总工会颁发的重大合理化建议和技术改进成果实验室奖4项，其它在研实验室多项。此外，积极探索“互联网+BIM技术”应用，打造“智慧工地”。公司积极响应国家号召，将合肥市轨道交通4号线3标段项目和蒙城县文教及客运枢纽站建设PPP项目工程作为公司BIM技术应用示范项目，积极展开BIM技术培训与推广应用，试点工作逐步展开。五年来，公司相关科研实验室积极开展环保型底泥疏浚关键技术研究、水环境处理技术集成及核心设备开发、底泥综合治理及资源化利用关键技术研究、城市黑臭水处理技术研发、地下管廊施工综合技术研发等，应用于工程实践并取得了良好的效果。