党的十九大报告强调：“树立安全发展理念，弘扬生命至上、安全第一的思想，健全公共安全体系，完善安全生产责任制，坚决遏制重特大安全事故，提升防灾减灾救灾能力。”安徽交航公司历来重视安全生产，始终把安全生产放在首位，安全生产工作紧紧围绕安全目标，坚持以人为本，公司安全工作稳步发展。

明确安全生产目标

根据年度安全管理目标指标任务，制定年度安全管理工作意见书，制订年度安全工作总计划，明确工作内容、完成时间节点、责任人，安全工作遵照计划内容逐一落实。公司与所属各单位分别对年度管理目标实行逐级签订、逐级考核，做到“横向到边、纵向到底、不留死角”，层层落实。

提高安全生产意识

组织多种形式的安全教育培训，安全教育做到全员覆盖，安全教育率100%。内培与外培相结合，安全基础知识和实际操作技能相结合，深入现场，因材施教。

完善安全生产制度

对公司安全生产制度进行细化、优化，近期相继修订与完善了《安全生产风险抵押金管理办法》《安全生产费用提取和使用管理办法》《安全生产管理人员管理办法》《安全生产目标管理办法》《安全生产奖惩制度》《车辆使用安全管理办法》等制度。

排查安全生产隐患

对所有在建项目进行安全检查，实行月度检查全覆盖。组织开展季度综合大检查，对检查结果进行考核和通报。落实领导带班检查制度。

规范安全生产费用

加强安全费用的使用与管理，根据集团有关办法要求，修订与完善公司《安全生产费用提取和使用管理办法》，落实安全费用在建项目使用全覆盖，进一步规范费用的管控流程，明确项目安全员的主体责任。

召开安全生产会议

全面落实安委会会议制度，对阶段的安全工作进行总结与部署，会议包括及时传达集团安委会精神、年度安全工作总计划安排、季度安全生产情况检查与通报、安全目标责任书签订等有关事宜，会议形成会议纪要。

举办安全生产活动

全面开展形式多样的安全月活动。安全集中宣誓、安全联合签名、观看安全警示教育影片、开展安全咨询日和安全主题宣教活动、微信传播安全知识活动、安全应急演练、举办安全知识竞赛以及开展安全专项整治行动等。

组织安全生产演练

完善应急管理工作，提升应急处置能力，组织开展消防、人员溺水、心肺复苏等多项应急演练活动，从公司机关延展到各个项目施工现场，全员参与、效果显著，进一步强化了职工安全意识，增强了对现场救援和应急处置能力。

回顾过去的五年，是交航安全人不断突破自我，站到发展新起点的五年；展望未来的发展，我们将坚持以 “生命至上，安全为天”为引领，以塑造本质安全人为目标，秉承“诚信为本，敬业至上”的核心价值观，在“团结、拼搏、求实、创新”的企业精神引领下，与时俱进，不断创新，为建设幸福交航努力奋斗！